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正式开始工作后，部门正在做一个UPS的项目。那会的电源不像现在，现在的电源集成度高，体积小，功率大。我记得当时的UPS，只有1.5kVA，可是确有半个冰箱这么大，当然是自冷的。不过那会，刚从学校出来，什么也不懂，基本上只能帮助测试而已。那会UPS装置的安装是由外地的工厂完成的，主电路的走线都是用导线架空完成的，不象现在，都是用PCB铜皮走线的，总之是个老古董。所以1年有6个月时间都是在外地出差，住在外地工厂提供的招待所里。我入公司时，这个UPS项目已经接近尾声，所以，不到1年时间就结束了，而我几乎啥都没学到，浑浑噩噩的1年时间就这样结束了。1年后，由于看不到希望，以及一些其它的原因，我就离职了，我毕业后的第1份工作就这样结束，可以说是非常失败，浪费了时间，浪费了精力，却什么也没得到。

确实有图，能看懂。

结果出租车7拐8拐，开了老长时间，才到达了目的地，一个旧小区。更加悲催的是，这套房子总共有3个房间，居然安排住了9个新员工，一个房间摆了3张床。这比学校宿舍好不到哪里去，学校宿舍是7人一间。做公交车去上班吧，又不方便。后来就买了一辆自行车，每天骑行快一个小时去公司上班，总之第一份工作也就如此了。

当我吭哧吭哧的搬着2个行李箱到了人力资源部后，进了门，看到一个员工，刚想问话，可是一张嘴，说不出来一句话，冒出来的只有大口大口的喘气声，当时的场面好尴尬。好不容易喘顺了气，说明了来意。接待的人员已经安排好了宿舍，代租的小区居民楼，而且特意交代另一个也是来报道的新人，一起打的去宿舍。还提醒到，打的要打大众或者强生的，不然容易被宰，比如故意绕路啊什么的。不管咋说，先去宿舍，就下楼出公司大门去打的了。有什么工作上的事情，就等正式报到再说吧。

既然有公司接受我了，往后的日子就浑浑噩噩的，也不知怎么就混毕业了。记得去公司报道那天，拿了2个旅行箱，坐火车就去了，记得那会交通没这么发达，七拐八拐就到公司了，到了公司感觉快累趴了。到了公司传达室门口，就对门卫说是来报到的，由于实在太累了，就和门卫说能不能把行李暂放一下，本来以为肯定没问题，结果门卫居然非常鄙视的连连摇手说不行，由此可见这类公司都养着些啥人啊。没办法，问清了人力资源部在哪，就拖着2个行李箱一步一个脚印爬楼去了，老房子，没电梯，悲剧。

不过简历投多了，运气好也会有这么三两家会给offer，总之工资都不高，全都一般般。后来选择了一家所谓的研究所，就把自己卖了。记得那家面试时，也就看看成绩单，好在我的理工科成绩还不错。几乎就没问什么实际点的问题，估计某些研究所的人力资源人员就这个素质，把人招进去就算完成任务了，至于招的是些什么人就不太重视了。

记得大4那一年，大家都在找工作，我那会除了在学校学了点电路理论知识，几乎啥也不懂。说句难听点的话，就算放个电阻在我面前，我也不认识。我相信当时肯定也有好多同学和我是一样的，在学校光学理论知识了。然后由于偏科的关系，也不乐中社会活动，所以简历上也没啥可写的。当时也不重视简历，记得简历也是抄同学的，一点特色也没有。由此可知，找工作的难度可想而知。投简历几乎是石沉大海，少数几个面试，也是走走过场。

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总的来说自然是非隔离的有优势，非但效率高，成本也低。